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          2022年貴州銀行總行信息科技部招聘派遣制人員公告

          來源:貴州省人才大市場 類別:最新咨訊 閱讀數:132

           2022年貴州銀行總行信息科技部

          招聘派遣制人員公告

           

              根據工作需要,現面向社會公開招聘UAT測試崗員工5名,派遣至貴州銀行股份有限公司總行信息科技部工作,工作地點為貴州省貴陽市。具體要求如下:

                 一、崗位職責

          負責組織并做好UAT測試工作,包括:

          1.編寫UAT測試案例。

          2.編寫UAT測試計劃及測試報告。

          3.執行案例。

          4.推進修復缺陷。

          5.管理測試環境,編制跑批計劃等。

          二、資格條件

          (一)基本資格

          1.學歷要求:大學本科及以上學歷;

          2.專業要求:金融、會計、計算機、軟件工程、大數據、信息系統及相關專業;

          3.年齡條件:35歲(含)以下。

          (二)知識及技能條件

          1.掌握測試案例的設計方法,熟悉測試流程,具備編寫測試方案和測試總結的能力。

          2.對銀行業務有一定的了解,具有銀行從業資格證書者優先。

          3.有程序開發經驗者優先考慮。

          (三)能力素質要求

          1.具備良好的道德品質,專業能力及適崗能力,有較強責任心,愛崗敬業,做事嚴謹,組織能力,溝通能力較強;

          2.熟練使用常用辦公軟件。

          (四)具有以下情形之一者不得報考

          1.受過刑事處罰或被開除公職的。

          2.被開除中國共產黨黨籍,受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內的。

          3.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

          4.涉嫌違規違紀正在接受調查尚未作出結論的。

          5.國家各級各類招考中被認定擾亂秩序、威脅工作人員安全、舞弊行為的。

          6.有吸毒史的。

          7.現役軍人、在讀大學生、國家定向招錄培養人員、與國家簽訂服務協議且未滿服務期限的。

          8.其他法律、法規規定不得招聘錄用的情形。

          三、報名方式

          (一)下載附件《應聘登記表》,如實規范填寫完成后發送至郵箱121501127@qq.com。

          (二)報名截止時間為2022年4月22日18:00。

          四、招聘程序

          (一)筆試。主要考核報名人員是否具備崗位要求的專業知識、技能水平與綜合素養。
                 (二)
          面試。根據筆試成績從高到低排名,擇優確定入圍面試人選。
                 (三)
          面試結束后,按筆試成績與面試成績各占50%的比例計算綜合成績,按照綜合成績排名確定錄用人選。
                 (四)擬錄用人員確定后,需到三甲以上級別醫院進行體檢,體檢結果需符合國家公務員體檢相關標準。

          五、其他事項

          )招聘期間,將通過電話、短信等方式與應聘者聯系,請應聘者保持通訊暢通。

          )應聘者應對申請資料信息的真實性負責,如發現相關信息與事實不符,有權取消其應聘資格。

          (三)本次招聘人員用工形式為派遣制用工,與貴州興黔人才資源有限責任公司簽訂勞動合同,未盡事宜可向貴州興黔人才資源有限責任公司咨詢。

          (四)聯系電話:0851-86852075

           

          附件:應聘登記表

           //www.beaumontmesotheliomalaw.com/downfile.php?filename=upload/contract/2022-04-08/1649405060-4NCECSD.xlsx&name=應聘登記表(模板).xlsx



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          日期:2022-04-08

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